Dabei standen die Vorzeichen des TuS alles andere als gut. Neben den Langzeitverletzten Kim Espinosa, Kim Schmitt und Samira Weiss musste man auf weitere Spielerinnen verzichten. Die aktuelle Krankheitswelle machte auch vor den Steißlingerinnen keinen Halt, und so fehlten auch noch Jule Kalbfell, Anne Riedle, Stella Wendel und Julia Ströhle im Aufgebot. Erfreulicherweise erklärten sich Sarina Müller und Anna-Lena Schwarz aus den Damen II bereit, das Team zu unterstützen. Dementsprechend konnte man sich auch nur bedingt auf den Gegner vorbereiten.

Nichtsdestotrotz startete man mutig und motiviert in die Partie und zeigte ein von Spielbeginn an relativ ausgeglichenes Duell. Zunächst hatte der TuS bis zur 15. Spielminute die Nase leicht vorne. Insbesondere der Abwehrverbund funktionierte von Beginn an sehr gut. Die Gastgeberinnen schafften es, den Spielstand zu drehen und sich bis 90 Sekunden vor Abpfiff der ersten Halbzeit eine Drei-Tore-Führung zu erspielen, ehe der TuS mit einem Doppelpack von Janne Fehringer und Selina Röh wieder den Anschluss herstellte. Beim Spielstand von 15:14 wechselte man dann die Seiten.

Im zweiten Durchgang zeigte sich ein ähnliches Duell. Keines der Teams ließ nach, und man kämpfte um jeden Ball. Bis zur 40. Minute erschien so ein ausgeglichenes 20:20 auf der Anzeigetafel. Nach und nach machte sich die dünne Personaldecke der Steißlingerinnen und das hohe Tempo der Partie bemerkbar. Dies erlaubte dem HC sich einen leichten Vorsprung zu erarbeiten. Der TuS versuchte den Anschluss aufrecht zu erhalten, musste sich am Ende jedoch knapp mit 26:28 geschlagen geben.

Trotz der Niederlage kann der TuS stolz auf die gezeigte Leistung sein. Kommenden Samstag empfängt man mit der TG 88 Pforzheim das nächste Spitzenteam.

HC Schmiden/Oeffingen - TuS Steißlingen 28:26 (15:14)

TuS Steißlingen: Tina Schlund (Tor), Selina Röh (13), Miriam Borrmann (3), Aliya Spoo (3), Janne Fehringer (2), Celina Frölich (2), Janine Lauth (2), Laura Fischer (1), Sarina Müller, Lena Schoch, Anna-Lena Schwarz, Gina Wöhr.